બોઇંગે ઉમા અમà«àª²à«àª°à«àª¨à«‡ તેના મà«àª–à«àª¯ માનવ સંસાધન અધિકારી અને માનવ સંસાધન માટે àªàª•à«àªàª¿àª•à«àª¯à«àªŸàª¿àªµ વાઇસ પà«àª°à«‡àª¸àª¿àª¡à«‡àª¨à«àªŸ તરીકે જાહેર કરà«àª¯àª¾ છે. અમà«àª²à«àª°à« 1 àªàªªà«àª°àª¿àª²àª¥à«€ તેમની નવી àªà«‚મિકા સંàªàª¾àª³àª¶à«‡ અને તે માઈકલ ડી'àªàª®à«àª¬à«àª°à«‹àªàª¨à«àª‚ સà«àª¥àª¾àª¨ લેશે.
તેણી આગામી સà«àª¥àª¿àª¤àª¿àª®àª¾àª‚, તે બોઇંગના વà«àª¯à«‚હાતà«àª®àª• માનવ સંસાધન કારà«àª¯à«‹àª¨à«àª‚ નેતૃતà«àªµ કરશે, જેમાં પà«àª°àª¤àª¿àªàª¾ આયોજન, વૈશà«àªµàª¿àª• પà«àª°àª¤àª¿àªàª¾ સંપાદન, શિકà«àª·àª£ અને વિકાસ, વળતર અને લાàªà«‹, કરà«àª®àªšàª¾àª°à«€ અને શà«àª°àª® સંબંધો અને વિવિધતા અને સમાવેશની પહેલનો સમાવેશ થાય છે. કંપનીના પà«àª°à«‡àª¸àª¿àª¡à«‡àª¨à«àªŸ અને સીઈઓ ડેવિડ કેલà«àª¹à«Œàª¨àª¨à«‡ સીધો રિપોરà«àªŸ કરીને, અમà«àª²à«àª°à« કંપનીની àªàª•à«àªàª¿àª•à«àª¯à«àªŸàª¿àªµ કાઉનà«àª¸àª¿àª²àª®àª¾àª‚ પણ જગà«àª¯àª¾ મેળવશે.
કેલà«àª¹à«Œàª¨à«‡ અમà«àª²à«àª°à«àª¨à«€ નેતૃતà«àªµ કà«àª¶àª³àª¤àª¾ માટે ટીમની લીડરશીપ અને સંગઠનાતà«àª®àª• મજબૂતીકરણમાં તેના પà«àª°àªàª¾àªµàª¶àª¾àª³à«€ ટà«àª°à«‡àª• રેકોરà«àª¡àª¨à«‡ ટાંકીને ઉચà«àªš આદર વà«àª¯àª•à«àª¤ કરà«àª¯à«‹.
તેમણે વિશà«àªµàªàª°àª®àª¾àª‚ બોઇંગના 170,000 કરà«àª®àªšàª¾àª°à«€àª“નà«àª‚ વિશાળ કારà«àª¯àª¬àª³ ગà«àª£àªµàª¤à«àª¤àª¾àª¨àª¾ ધોરણોને જાળવવામાં અને હિસà«àª¸à«‡àª¦àª¾àª°à«‹àª¨à«‹ વિશà«àªµàª¾àª¸ વધારવામાં àªàª¾àª— àªàªœàªµà«‡ છે તેની મà«àª–à«àª¯ àªà«‚મિકા પર àªàª¾àª° મૂકà«àª¯à«‹ હતો. કેલà«àª¹à«Œàª¨à«‡ બોઇંગની આંતરિક ગતિશીલતા સાથે અમà«àª²à«àª°à«àª¨àª¾ ગાઢ પરિચયને રેખાંકિત કરà«àª¯à«‹, અમલà«àª°à« અગાઉ કંપનીના અગà«àª°àª£à«€ મà«àª–à«àª¯ અનà«àªªàª¾àª²àª¨ અધિકારી રહી ચૂકà«àª¯àª¾ છે. કેલà«àª¹à«Œàª¨à«‡ કહà«àª¯à«àª‚ કે બોઇંગને તેના àªàª¾àªµàª¿ ધà«àª¯à«‡àª¯à«‹ તરફ આગળ ધપાવવા માટે àªàª• પાયાની સંપતà«àª¤àª¿ તરીકે આ અનà«àªàªµ કામ લાગશે.
અમà«àª²à«àª°à«àª યà«àªàª¸ સરકારમાં વરિષà«àª હોદà«àª¦àª¾ પણ સંàªàª¾àª³à«àª¯àª¾ છે, જેમાં ઓબામા વહીવટ દરમિયાન યà«àªàª¸ àªàªŸàª°à«àª¨à«€ જનરલના કાઉનà«àª¸à«‡àª²àª° અને સહયોગી વà«àª¹àª¾àª‡àªŸ હાઉસના કાઉનà«àª¸à«‡àª²àª¨à«‹ સમાવેશ થાય છે.
"તેની વૈવિધà«àª¯àª¸àªàª° પૃષà«àª àªà«‚મિ, કોરà«àªªà«‹àª°à«‡àªŸ અને સરકારી કà«àª·à«‡àª¤à«àª°à«‹ બંનેમાં ફેલાયેલી છે, તેણીને સતત વિકસિત વૈશà«àªµàª¿àª• લેનà«àª¡àª¸à«àª•ેપમાં બોઇંગના માનવ સંસાધન પà«àª°àª¯àª¾àª¸à«‹àª¨à«àª‚ નેતૃતà«àªµ કરવા વà«àª¯à«‚હાતà«àª®àª• રીતે સà«àª¥àª¾àª¨ આપે છે," પà«àª°àª•ાશનમાં પà«àª°àª•ાશિત કરવામાં આવà«àª¯à«àª‚ છે.
"અમà«àª²à«àª°à«àª¨à«€ નિમણૂક બોઇંગના તેના કરà«àª®àªšàª¾àª°à«€àª“ને પોષણ અને સશકà«àª¤àª¿àª•રણ કરવા માટેના સમરà«àªªàª£àª¨à«‡ પà«àª¨àªƒàªªà«àª·à«àªŸ કરે છે કારણ કે તે સતત વૃદà«àª§àª¿ અને નવીનતાના કોરà«àª¸àª¨à«‡ ચારà«àªŸ કરે છે," તે ઉમેરે છે.
ADVERTISEMENT
ADVERTISEMENT
Comments
Start the conversation
Become a member of New India Abroad to start commenting.
Sign Up Now
Already have an account? Login