ਅਮਰੀਕਾ ਵਿੱਚ ਐੱਚ-1ਬੀ ਵੀਜ਼ਾ ਪ੍ਰੋਗਰਾਮ ਨੂੰ ਲੈ ਕੇ ਬਹਿਸ ਤੇਜ਼ ਹੋ ਰਹੀ ਹੈ ਅਤੇ ਸੈਨੇਟਰ ਬਰਨੀ ਸੈਂਡਰਸ ਨੇ ਇਸ ਪ੍ਰੋਗਰਾਮ ਦਾ ਸਮਰਥਨ ਕਰਨ ਲਈ ਤਕਨੀਕੀ ਅਰਬਪਤੀ ਐਲੋਨ ਮਸਕ ਦੀ ਆਲੋਚਨਾ ਕੀਤੀ ਹੈ। ਸੈਂਡਰਸ ਨੇ ਮਸਕ 'ਤੇ ਚੰਗੀ ਤਨਖਾਹ ਵਾਲੇ ਅਮਰੀਕੀ ਕਰਮਚਾਰੀਆਂ ਨੂੰ ਰੁਜ਼ਗਾਰ ਦੇਣ ਦੀ ਬਜਾਏ ਸਸਤੇ ਵਿਦੇਸ਼ੀ ਕਰਮਚਾਰੀਆਂ ਨੂੰ ਨੌਕਰੀ 'ਤੇ ਰੱਖਣ ਲਈ ਸਿਸਟਮ ਦੀ ਵਰਤੋਂ ਕਰਨ ਦਾ ਦੋਸ਼ ਲਗਾਇਆ।

“ਐਲੋਨ ਮਸਕ ਗਲਤ ਹੈ,” ਸੈਂਡਰਸ ਨੇ ਕਿਹਾ। ਉਸਨੇ ਦਲੀਲ ਦਿੱਤੀ ਕਿ ਐਚ-1ਬੀ ਵੀਜ਼ਾ ਪ੍ਰੋਗਰਾਮ ਦਾ ਮੁੱਖ ਉਦੇਸ਼ "ਸਭ ਤੋਂ ਉੱਤਮ ਅਤੇ ਚਮਕਦਾਰ" ਪ੍ਰਤਿਭਾ ਨੂੰ ਲਿਆਉਣਾ ਨਹੀਂ ਹੈ ਬਲਕਿ ਦੂਜੇ ਦੇਸ਼ਾਂ ਦੇ ਘੱਟ ਤਨਖਾਹ ਵਾਲੇ ਕਾਮਿਆਂ ਨਾਲ ਚੰਗੀ ਤਨਖਾਹ ਵਾਲੀਆਂ ਅਮਰੀਕੀ ਨੌਕਰੀਆਂ ਨੂੰ ਬਦਲਣਾ ਹੈ। ਉਸਨੇ ਅੱਗੇ ਕਿਹਾ, "ਉਹ ਜਿੰਨਾ ਸਸਤਾ ਲੇਬਰ ਰੱਖਦੇ ਹਨ, ਅਰਬਪਤੀ ਓਨਾ ਹੀ ਜ਼ਿਆਦਾ ਪੈਸਾ ਕਮਾਉਂਦੇ ਹਨ।"

ਸੈਂਡਰਸ ਨੇ ਇਸ਼ਾਰਾ ਕੀਤਾ ਕਿ 2022 ਅਤੇ 2023 ਵਿੱਚ, H-1B ਪ੍ਰੋਗਰਾਮ ਦੀ ਵਰਤੋਂ ਕਰਨ ਵਾਲੀਆਂ 30 ਸਭ ਤੋਂ ਵੱਡੀਆਂ ਕੰਪਨੀਆਂ ਨੇ ਘੱਟੋ-ਘੱਟ 85,000 ਅਮਰੀਕੀ ਕਰਮਚਾਰੀਆਂ ਨੂੰ ਨੌਕਰੀ ਤੋਂ ਕੱਢਿਆ ਪਰ 34,000 H-1B ਵੀਜ਼ਾ ਕਰਮਚਾਰੀਆਂ ਨੂੰ ਨੌਕਰੀ 'ਤੇ ਰੱਖਿਆ। ਉਸਨੇ ਇਹ ਵੀ ਸਾਂਝਾ ਕੀਤਾ ਕਿ ਸੰਯੁਕਤ ਰਾਜ ਵਿੱਚ ਅੰਦਾਜ਼ਨ 33% ਨਵੀਆਂ ਆਈਟੀ ਨੌਕਰੀਆਂ ਵਿਦੇਸ਼ੀ ਮਹਿਮਾਨ ਕਰਮਚਾਰੀਆਂ ਦੁਆਰਾ ਭਰੀਆਂ ਜਾਂਦੀਆਂ ਹਨ, ਭਾਵੇਂ ਕਿ ਬਹੁਤ ਸਾਰੇ ਅਮਰੀਕੀ ਐਡਵਾਂਸਡ STEM ਡਿਗਰੀਆਂ ਵਾਲੇ ਆਪਣੇ ਖੇਤਰਾਂ ਵਿੱਚ ਕੰਮ ਨਹੀਂ ਕਰ ਰਹੇ ਹਨ।

ਹਰ ਕੋਈ ਸੈਂਡਰਸ ਨਾਲ ਸਹਿਮਤ ਨਹੀਂ ਹੈ। ਡਾਕਟਰ ਅਨਿਲ, ਇੱਕ ਭਾਰਤੀ-ਅਮਰੀਕੀ ਕਾਰਡੀਓਲੋਜਿਸਟ, ਨੇ ਸੋਸ਼ਲ ਮੀਡੀਆ 'ਤੇ ਆਪਣੀ ਕਹਾਣੀ ਸਾਂਝੀ ਕੀਤੀ। ਉਸ ਨੇ ਕਿਹਾ ਕਿ ਐਚ-1ਬੀ ਵੀਜ਼ਾ ਉਸ ਦੀ ਅਮਰੀਕੀ ਨਾਗਰਿਕਤਾ ਦੀ ਯਾਤਰਾ ਲਈ ਜ਼ਰੂਰੀ ਸੀ। ਉਸਨੇ ਸਮਝਾਇਆ ਕਿ ਪੇਂਡੂ ਕੰਸਾਸ ਵਿੱਚ ਉਸਦਾ ਰੁਜ਼ਗਾਰਦਾਤਾ ਉਸਨੂੰ ਨੌਕਰੀ 'ਤੇ ਰੱਖਣ ਤੋਂ ਪਹਿਲਾਂ ਇੱਕ ਸਾਲ ਤੋਂ ਵੱਧ ਸਮੇਂ ਲਈ ਇੱਕ ਯੋਗ ਕਾਰਡੀਓਲੋਜਿਸਟ ਨਹੀਂ ਲੱਭ ਸਕਿਆ। ਡਾ. ਅਨਿਲ ਨੇ ਕਿਹਾ ਕਿ ਐੱਚ-1ਬੀ ਪ੍ਰੋਗਰਾਮ ਘੱਟ ਸੇਵਾ ਵਾਲੇ ਖੇਤਰਾਂ ਦੀ ਮਦਦ ਕਰਦਾ ਹੈ ਅਤੇ ਯੂ.ਐੱਸ. ਨੂੰ ਮਜ਼ਬੂਤ ​​ਕਰਦਾ ਹੈ।

ਇੱਕ ਇਮੀਗ੍ਰੇਸ਼ਨ ਵਕੀਲ ਨੇ ਵੀ ਸੈਂਡਰਸ ਨਾਲ ਅਸਹਿਮਤ ਹੁੰਦਿਆਂ ਸੋਸ਼ਲ ਮੀਡੀਆ 'ਤੇ ਕਿਹਾ ਕਿ ਐੱਚ-1ਬੀ ਪ੍ਰੋਗਰਾਮ ਦੀ ਵਰਤੋਂ ਕਰਨ ਵਾਲੇ ਮਾਲਕ ਅਮਰੀਕੀ ਤਨਖਾਹਾਂ ਨੂੰ ਘੱਟ ਨਹੀਂ ਕਰ ਸਕਦੇ। ਵਕੀਲ ਨੇ ਮੰਨਿਆ ਕਿ ਸਿਸਟਮ ਸੰਪੂਰਨ ਨਹੀਂ ਹੈ ਪਰ ਇਸ ਨੂੰ ਅਮਰੀਕੀ ਕਾਰੋਬਾਰਾਂ ਲਈ ਹੁਨਰਮੰਦ ਕਾਮੇ ਲੱਭਣ ਲਈ ਇੱਕ ਕੀਮਤੀ ਸਾਧਨ ਕਿਹਾ ਗਿਆ ਹੈ।