મેનકા વી. હેમà«àªªà«‹àª², યેલ સà«àª•ૂલ ઓફ મેનેજમેનà«àªŸàª¨àª¾ સહાયક પà«àª°à«‹àª«à«‡àª¸àª°, અપજોન ઇનà«àª¸à«àªŸàª¿àªŸà«àª¯à«‚ટ અરà«àª²à«€ કારકિરà«àª¦à«€ રિસરà«àªš àªàªµà«‹àª°à«àª¡àª¨àª¾ પà«àª°àª¾àªªà«àª¤àª•રà«àª¤àª¾àª¨à«‡ નામ આપવામાં આવà«àª¯à«àª‚ છે, યેલ ખાતે ઇનà«àªŸàª°àª¨à«‡àª¶àª¨àª² સેનà«àªŸàª° ફોર ફાઇનાનà«àª¸àª àªàªªà«àª°àª¿àª². 8 ના રોજ જાહેરાત કરી હતી.
આ પà«àª°àª¤àª¿àª·à«àª િત અનà«àª¦àª¾àª¨ રોજગારના મà«àª¦à«àª¦àª¾àª“ પર નીતિ-સંબંધિત સંશોધનને ટેકો આપે છે અને વિદà«àªµàª¾àª¨à«‹àª¨à«‡ તેમની પીàªàªšàª¡à«€àª¨à«€ કમાણીના છ વરà«àª·àª®àª¾àª‚ àªàª¨àª¾àª¯àª¤ કરવામાં આવે છે.
પà«àª°à«‹àª«à«‡àª¸àª° હેમà«àªªà«‹àª²àª¨à«‡ તેમના ચાલૠસંશોધન પà«àª°à«‹àªœà«‡àª•à«àªŸ "વà«àª¹à«‹àªŸ àªàª•à«àª¸àªªà«àª²à«‡àª‡àª¨à«àª¸ ધ ટà«àªµà«€àª¨ જેનà«àª¡àª° ગેપà«àª¸ ઇન હાયર àªàªœà«àª¯à«àª•ેશન" માટે àªàªµà«‹àª°à«àª¡ મળà«àª¯à«‹ હતો. બહારના વિકલà«àªªà«‹àª¨à«€ àªà«‚મિકા ". ટાઇટન àªàª²à«‹àª¨ અને લૌરા મરà«àª«à«€ સાથે સહલેખિત, આ અàªà«àª¯àª¾àª¸ ઉચà«àªš શિકà«àª·àª£àª®àª¾àª‚ બે અલગ અલગ લિંગ પà«àª°àªµàª¾àª¹à«‹àª¨à«€ તપાસ કરે છેઃ કોલેજમાં પà«àª°àªµà«‡àª¶ મેળવવા માટે પà«àª°à«àª·à«‹ કરતાં સà«àª¤à«àª°à«€àª“ વધૠસંàªàª¾àªµàª¨àª¾ ધરાવે છે, તેમ છતાં ગà«àª°à«‡àªœà«àª¯à«àªàª¶àª¨ પછી ગરીબ નાણાકીય પરિણામોનો સામનો કરવો પડે છે.
હેમà«àªªà«‹àª² 2023ના પતનમાં યેલ àªàª¸àª“àªàª®àª®àª¾àª‚ ફાઇનાનà«àª¸àª¨àª¾ સહાયક પà«àª°à«‹àª«à«‡àª¸àª° તરીકે જોડાયા હતા. તેમનà«àª‚ સંશોધન ઘરગથà«àª¥à« નાણા અને શà«àª°àª® અરà«àª¥àª¶àª¾àª¸à«àª¤à«àª°àª¨àª¾ આંતરછેદ પર ધà«àª¯àª¾àª¨ કેનà«àª¦à«àª°àª¿àª¤ કરે છે, જેમાં શિકà«àª·àª£ ધિરાણ અને પહોંચમાં ખાસ રસ છે. તેમણે 2023 માં નોરà«àª¥àªµà«‡àª¸à«àªŸàª°à«àª¨ યà«àª¨àª¿àªµàª°à«àª¸àª¿àªŸà«€ ખાતે કેલોગ સà«àª•ૂલ ઓફ મેનેજમેનà«àªŸàª®àª¾àª‚થી ફાઇનાનà«àª¸àª®àª¾àª‚ પીàªàªšàª¡à«€àª¨à«€ પદવી મેળવી હતી, જà«àª¯àª¾àª‚ તેમણે 2022 થી 2023 સà«àª§à«€ ફેલોશિપ પણ મેળવી હતી. તેમણે યà«àª¨àª¿àªµàª°à«àª¸àª¿àªŸà«€ કોલેજ લંડનમાંથી અરà«àª¥àª¶àª¾àª¸à«àª¤à«àª°àª®àª¾àª‚ માસà«àªŸàª° ડિગà«àª°à«€ અને યà«àª¨àª¿àªµàª°à«àª¸àª¿àªŸà«€ ઓફ શિકાગોમાંથી અરà«àª¥àª¶àª¾àª¸à«àª¤à«àª°àª®àª¾àª‚ સà«àª¨àª¾àª¤àª•ની ડિગà«àª°à«€ મેળવી છે.
નોરà«àª¥àªµà«‡àª¸à«àªŸàª°à«àª¨ ખાતે તેમની ફેલોશિપ દરમિયાન, હેમà«àªªà«‹àª²à«‡ નાણાકીય પà«àª°àª£àª¾àª²à«€àª“ અને નીતિઓ શિકà«àª·àª£ અને શà«àª°àª® બજારના પરિણામોને કેવી રીતે પà«àª°àªàª¾àªµàª¿àª¤ કરે છે તેની તપાસ કરતી ઘણી સંશોધન યોજનાઓનà«àª‚ નેતૃતà«àªµ કરà«àª¯à«àª‚ હતà«àª‚. àªàª• અàªà«àª¯àª¾àª¸àª®àª¾àª‚ વિદà«àª¯àª¾àª°à«àª¥à«€àª“ના ઋણમાં ઘટાડાઠવિદà«àª¯àª¾àª°à«àª¥à«€àª“ની શૈકà«àª·àª£àª¿àª• મà«àª–à«àª¯ પસંદગીઓ અને કારકિરà«àª¦à«€àª¨àª¾ મારà«àª—ોને કેવી રીતે પà«àª°àªàª¾àªµàª¿àª¤ કરà«àª¯àª¾ તે શોધવા માટે àªàª• કà«àª¦àª°àª¤à«€ પà«àª°àª¯à«‹àª— તરીકે "નો લોન" નાણાકીય સહાય નીતિઓના તબકà«àª•ાવાર રોલઆઉટનો ઉપયોગ કરવામાં આવà«àª¯à«‹ હતો. તેણીના તારણો સૂચવે છે કે વિદà«àª¯àª¾àª°à«àª¥à«€àª“ વધૠકમાણીની સંàªàª¾àªµàª¨àª¾ અને વધૠઆવક પરિવરà«àª¤àª¨àª¶à«€àª²àª¤àª¾ ધરાવતા કà«àª·à«‡àª¤à«àª°à«‹àª®àª¾àª‚ આગળ વધવાની શકà«àª¯àª¤àª¾ વધૠહતી.
લà«àª¯à«àª¸à«€ મસલ સાથે સહલેખિત અનà«àª¯ àªàª• પà«àª°à«‹àªœà«‡àª•à«àªŸàª®àª¾àª‚, તેમણે કોવિડ-19 રોગચાળા દરમિયાન ઘરગથà«àª¥à« નાણાકીય વરà«àª¤àª£à«‚ક અને શà«àª°àª® બજારના નિરà«àª£àª¯à«‹ પર ફેડરલ સà«àªŸà«àª¡àª¨à«àªŸ લોન મોરેટોરિયમની અસરોનà«àª‚ વિશà«àª²à«‡àª·àª£ કરà«àª¯à«àª‚. વધારાના સહયોગીઓ સાથે વિકસાવવામાં આવેલા તà«àª°à«€àªœàª¾ અàªà«àª¯àª¾àª¸àª®àª¾àª‚, ફેની માઠઅને ફà«àª°à«‡àª¡à«àª¡à«€ મેક દà«àªµàª¾àª°àª¾ સà«àªµàªšàª¾àª²àª¿àª¤ વીમાકરણ પà«àª°àª£àª¾àª²à«€àª“ના રોલ-આઉટનો લાઠઉઠાવà«àª¯à«‹ હતો, જેથી મૂલà«àª¯àª¾àª‚કન કરી શકાય કે ધિરાણ મૂલà«àª¯àª¾àª‚કનમાં તકનીકી પà«àª°àª—તિથી ઓછી આવક અને લઘà«àª®àª¤à«€ ઉધાર લેનારાઓ માટે પહોંચમાં સà«àª§àª¾àª°à«‹ થયો છે કે કેમ.
Comments
Start the conversation
Become a member of New India Abroad to start commenting.
Sign Up Now
Already have an account? Login